招聘门槛岂能随意加高？

    浙江杭州的张女士应聘少儿美术老师时，因身高1.85米太高被拒，引起热议。聊天记录显示，在HR告知张女士面试未通过后，张女士主动向对方询问了自己被拒的原因，而对方却回复道：“主要是太高了哦，经常弯腰工作也会很累。”

    “以应聘者身高过高为由拒录幼师”已然不是个例，我们要关注它折射出的就业权、求职权公平公正的问题。除了需要监管部门加强监管，维护求职者的就业权利，杜绝职场中的歧视行为，用人单位在招聘时，更要重视人才的求职意愿与就业竞争能力，别让自设的不合理门槛成为人才求职路上的“绊脚石”。

    家委会不应成为违规购买教辅的“帮凶”

    山东省聊城市的代先生反映，冠县第一中学组织学生购买一款教辅软件，价格较高，增加了学生家庭的经济负担。经查，2022年9月，该校教师以家委会的名义推荐学生购买该款教辅软件，用于布置作业和学生线上答疑。目前，该校已向购买该款教辅软件的1255名学生全额退还违规收取的69.025万元。冠县教育体育局对冠县一中相关责任人进行了问责。

    家委会旨在发挥家长作用，促进家校合作，优化育人环境，是现代教育制度的重要探索。教师假借家委会的名义向学生变相推销教辅软件，严重影响到家委会职能的正确发挥，甚至变成违规购买教辅软件的“帮凶”。须知，家委会应当独立运行，不受外界干扰，否则会变成此次事件中名不副实的空架子，与家委会应当履行的职责严重相悖。

    洱海边洗头“洗掉”了文明

    日前，一段游客在大理洱海边洗头的视频引发广泛争议。因洱海是市饮用水水源地，网友纷纷表示愤怒，也有人称洗头就能污染洱海说法过于夸张。相关部门回应，游客行为违反规定，有关部门已在跟踪处理。

    “洱海边洗头”引起公愤，既在于污染环境，更在于有意显摆污染行为、践踏公序良俗。为维护景区环境卫生和保护饮用水源地，当地专门出台了保护条例，游客在洱海洗头违反了有关规定，理应受到处罚。只有相关部门加大处罚力度，让破坏洱海生态环境的游客为自己的违法行为付出沉重的代价，才能起到平息众怒、杀一儆百的社会效果。

    19岁阿尔茨海默病患者是年轻人的警讯

    “这是目前已知最年轻的临床诊断为阿尔茨海默病的患者。”近日，一篇由首都医科大学宣武医院贾建平团队撰写的论文，发表在国际知名阿尔茨海默病研究刊物上，文中介绍，一名来医院就诊的19岁男孩被临床诊断为阿尔茨海默病患者。

    “19岁男孩患阿尔茨海默病”，对于年轻人是一次警讯。我们要看到，老年病年轻化是一种趋势，阿尔茨海默病也不例外。年轻人不仅应该多了解该病的相关知识，发现可疑症状时要及时就诊。此外，还应强化体育锻炼、改变不良生活方式，尽量消除引发阿尔茨海默病的各种诱因，则更有治本作用。

    侯文雅 整理点评