中国妇女报全媒体记者茹希佳 发自苏州 近日，为深入学习贯彻习近平总书记关于科技创新的重要论述精神，落实全国妇联及各部委文件相关要求，为苏州建设“强富美高”新图景的社会主义现代化强市贡献更多女性智慧和力量，苏州市妇联联合市人才办、科技局、教育局、工信局、人社局、卫健委、国资委、总工会、科协等十部门联合推进科技创新巾帼行动，印发《苏州市推进科技创新巾帼行动的实施意见》（以下简称《意见》）。

    《意见》指出，女性科技工作者是推动科技创新不可或缺的重要力量。要实施女性科技人才发展“攀峰”计划、实施女大学生科创“育苗”计划、实施女科技工作者关爱“暖心”计划、实施科普素养提升“群星”计划等四项计划，全力支持巾帼科技创新。其中，有支持高层次女性人才的“揭榜挂帅”，落实女性科研人才申请人才项目年龄放宽政策，增加各类科技人员专项培训中女性比例；建立科技人才和科技项目分性别统计制度和女性人才库，推进女性科技人才和团队发现培优机制，在各类评选表彰中提高女性科技人才比例。

    中国妇女报全媒体记者注意到，在实施女大学生科创“育苗”计划中，鼓励高等院校和科研院所设置理工科优秀女大学生科学奖金。鼓励更多的优秀女大学生参与国际学术交流，支持高校女性学科带头人领办科创项目。

    同时，《意见》中也有对女科技工作者的关爱“暖心”计划，包括鼓励科研单位为孕哺期女科技工作者重返科研岗位营造生育友好型工作环境，争取明确女性项目负责人可以因孕哺期延长在研项目结题时间；多渠道搭建桥梁，帮助解决女科技工作者婚恋交友、养老育儿等生活方面的困难。

    苏州市妇联主席王燕红告诉记者，今年以来，苏州市妇联积极响应全国妇联、江苏省妇联科技创新巾帼行动部署，通过成立苏州市女科技工作者联盟、举办女性创业创新大赛、举办“赛先生说·她创思享汇”、开展女性科技创新需求调研、举办女科技工作者交流座谈会、选树女性科技创新典型等方式，进一步搭建平台、链接资源、示范引领、强化服务，有效聚集了女性科技人才创业创新力量、激发了女性科技创新活力。