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版面: 视点评论

实现招投标公平须严把评标专家质量关


    山西省政府近日发布了一项重要公告,披露了今年该省在评标专家管理方面的严格措施。根据公告,山西省今年共解聘了1008名不合格评标专家,占据了聘期届满专家总数的31%,其中64名专家由于年满70岁而遭解聘,612人则因未按照要求参加考核而被解聘,另外330人因考试不合格而失去资格,还有两人因考试成绩无效而被解聘。

    解聘超千名不合格评标专家,山西对本省专家的管理力度不可谓不强。山西省的这一举措,既是对评标专家队伍进行优化,提高评标质量的重要方式,更展示了对维护公正、透明评标过程的坚定决心。评标专家是在招投标过程中进行相关评审的专业人员,一旦这些专家德不配位、尸位素餐,其产生的负面作用将给地方发展带来不可估量的影响。因此,合法合规、精准有效清理评标专家群体中的“混子”,确保招投标结果经得起检验,既是对公众和社会负责,更是对地方经济发展负责。

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