中国妇女报全媒体记者耿兴敏 发自北京 “我正在找新的客户，昨天还接受了一个客户的面试，希望新的一年能工作更顺利、拿到更高的工资！”乘坐专车返京复工的家政人员王书霞兴奋地对中国妇女报全媒体记者说。2月21日，30余名来自河北、山西等地的务工人员在北京朝阳区人社局的组织下，顺利抵达朝阳返岗复工。朝阳区人社局为他们举行了欢迎仪式和座谈交流，深入了解企业用工需求和劳动者工作状况，并将务工人员通过“就业直通车”专车送至用人单位。

    龙年伊始，北京市区两级人社部门积极促用工促就业，全力服务保障务工人员返岗就业。

    “朝阳区人社局为我们企业组织员工节后返岗复工提供优惠交通补贴政策，已分批迎接了从山东、河北、山西等地复工人员400人左右，均已接受培训到达岗位。”北京振远护卫中心人事招聘负责人张贺军说。

    “为保障节日期间辖区劳动力供给充足，企业生产经营有序，在全市率先出台《朝阳区春节期间开展劳务对接促进企业用工实施办法》，积极为省际间劳务协作搭建用工供需桥梁。”朝阳区人力社保局相关负责人介绍，朝阳区特别聚焦重点行业重点用工领域，鼓励批发和零售业、住宿和餐饮业、租赁和商务服务业等7大重点行业用工单位、行业协会，批量化组织务工人员来京就业，符合条件的可给予每家单位最高10万元交通补贴。

    为有效保障春节期间企业用工需求，朝阳区从去年12月起就赴劳务输出大省、对口协作地区等进行劳务协作对接，在当地开展驻点招聘、组团招工，在河北、江西等地建立了“点对点”省际间劳务协作机制。

    同时，朝阳区为辖区“快修保食洁”等重点行业企业配备“就业服务管家”，对企业用工实行“台账式”管理，对有批量用工需求的企业，第一时间启动响应机制，通过劳务协作机制帮助企业实现省际间批量招工。

    据悉，为进一步加大供需匹配，朝阳区充分发挥“专班+网格+联盟”大就业运行机制作用，春节期间持续开展“春风行动”“春暖农民工”等各类专项就业服务活动，依托“岗汇朝阳 职达社区”线上平台、“朝阳就业服务”小程序线上渠道，高频次、不间断为用人单位发布岗位需求，助力求职者顺利就业。

    “目前，全区已开展线上线下招聘活动40余场，为8277家企业发布岗位需求近4万个，服务12.1万人次。从现在起到4月初，还将举办各类招聘活动50余场，确保‘天天有岗位，周周有招聘’，切实推动劳动者求职就业和企业生产经营有序。”相关负责人介绍。