中国妇女报全媒体记者茹希佳 发自南通 为进一步激励全市妇联系统年轻干部竞相作为、攀高争先，近日，江苏省南通市妇联举办“通联青苗”成长营，市县两级妇联机关和下属单位30名“85后”年轻干部，成为首批“通联青苗”培优计划成员。

    据悉，“通联青苗”培优计划由“竞学 竞行 竞进”三项内容组成，“竞学”育苗——举办“通联青苗”成长营，开展好书分享、成长导师面对面、“银青”共话成长等活动，锤炼党性、锻造作风、赋能提升；“竞行”墩苗——聚焦妇女儿童和家庭重点领域，开展头脑风暴、工作调研、项目攻坚；“竞进”壮苗——开展青春“竞”风采，岗位建新功活动，促进年轻干部相互交流、相互学习、比学赶超。通过3项计划，做到以训促干，以干践进，提升妇联系统年轻干部办文办会办事的能力，为南通市妇女儿童事业发展提供坚强的人才保障。