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云南昆明雄达茶城董事长马开雄

为女性从业者营造友好创业环境


    □ 中国妇女报全媒体见习记者 张凌漪

    □ 中国妇女报全媒体记者 周玉林

    漫步云南昆明雄达茶城,随处可见店铺门口悬挂的粉色“巾帼示范店”标志牌,在茶城内的“巾帼创业一条街”,这样的标志牌更是店铺的标配。

    在这样一个对女性非常友好的创业环境里,人们很难想到,这家茶城的老板是一名男性。自茶城成立以来,茶城党支部书记、董事长马开雄一直帮助女性从业者成长,为她们助力赋能。

    “茶城取得今天的成就离不开女性从业者。”马开雄说,雄达茶城是一家大型茶叶批发市场,有女性从业者1420人,占总从业人数的71%,其中很大一部分是农村或者下岗再就业妇女,只有为女性搭建好成长发展的“舞台”,茶城才能有更好的发展。

    为了帮助巾帼商户更好地经营发展,一方面,针对特殊困难女性,马开雄实施三年缓交或减免房租政策,截至目前,累计为女性商户减免了200多万元的房租。同时,他还帮助市场商户申请妇联小额无息贷款855万元。

    此外,马开雄还与农信社协商,制定只针对茶城商户的“茶商贷”低息贷款产品由他个人担保。其中茶城共有83家申请茶商贷贷款4074.1万元,其中女性商户有42家,共获得贷款2680万元。

    另一方面,鉴于茶城创业者大部分都是女性,马开雄很早就考虑把这些女性创业者汇聚起来。2012年成立了雄达茶城妇委会,2019年又成立了盘龙区第一家商城妇联组织——雄达茶城妇联,把优秀创业女性选为妇联执委。茶城坚持党建带妇建,办活动聚人心,如今茶城妇联已成为深受茶城从业女性信赖和热爱的温暖之家。2022年雄达茶城妇联入选云南省基层妇联改革创新案例,2023年又被评为“全国巾帼示范岗”。

    “现在茶城有40户巾帼示范店,23名妇联执委,执委们按照轮值时间表,每个月组织开展认知家庭教育、线下茶艺品鉴等活动。丰富多彩的活动不仅拉近了女性商户的心,也让家庭文明在茶城蔚然成风。”雄达茶城副总经理、茶城妇联主席张玉梅高兴地告诉中国妇女报全媒体记者,茶城有3户家庭入选省区市“最美家庭”,她们传承着好家风、传递着正能量,带动着家庭成员共同升华爱国爱家的家国情怀。

    与此同时,为解决茶城女性创业者的后顾之忧,自2022年起,茶城妇联还深入开展“三访四察五送”工作,对市场内254家女性商户进行了走访,对她们在创业就业、生产经营、家庭生活等急难愁盼问题进行了梳理,并针对性开展了“五送(送法律、送政策、送技能、送健康、送关爱)”工作。茶城还通过优惠房租的方式,引进国锋汉字教育学校,目前学校周一到周日都开课,吸引了650多个孩子来校学习,这些孩子不仅得到了照看,还学习了书法,缓解了女性创业者的带娃难题。

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