作者：方英 许泽钗 李膳佑

    随着三孩政策的出台实施及家庭抚育模式的转型,传统“男主外，女主内”的性别分工模式呈现出一定的局限性，父亲情感维系与母职密集呼唤父职参与作为平衡母职焦虑的机制，使父亲承担更多家庭抚育工作。本文作者基于21位共同参与婴幼儿照料的父亲或母亲的深度访谈和研究，依照主动性和参与程度，提出父职参与可以划分为充分参与型、辅助配合型、闲暇替补型和日常缺席型四种类型。针对父亲参与育儿的困境，作者从政策、家庭、社区和市场多个主体出发，提出建构多元支持网络，从而支持父亲充分参与深度育儿，增加父职自觉的可能性。

    来源：《中华女子学院学报》

    （白晨 整理）